Näyttövalmennuksella tuetaan opitun viemistä käytäntöön ja se rakentuu yleensä Everything DiSC -työyhteisöprofiilin varaan. Näyttövalmennuksessa keskitytään DiSC-maailman perusteisiin ja siihen, miten DiSC-tuoteperheen raportteja voidaan hyödyntää arjessa. Kesto: puoli päivää Näyttövalmennukset suunnitellaan ja rakennetaan vastaamaan osallistujan tarpeita ja ne pyritään pitämään välittömästi valmennusmoduulien jälkeen. Sisältö Sertifiointiprosessin päätteeksi jokainen osallistuja suorittaa näyttövalmennuksen vapaavalintaiselle Read more…

Everything DiSC Productive Conflict -konfliktiprofiili lisää itsetuntemusta ja auttaa ymmärtämään henkilökohtaista toimintatapaa konfliktitilanteessa. Konfliktiprofiili opettaa hallitsemaan käyttäytymistä konfliktitilanteissa ja luomaan henkilökohtaisen toimintamallin konfliktitilanteita varten. Everything DiSC -konfliktiprofiili sanoittaa erilaisuutta tilanteissa, joissa tunteita on paljon ja ne ovat voimakkaita. Kesto: puoli päivää Sisältö Everything DiSC -konfliktiprofiilin rakenne ja sisältö Mikä on Read more…

Everything DiSC Work of Leaders -johtajuusprofiili kuvaa omaa johtamistyyliä ja mahdollistaa sen vertaamisen parhaisiin johtamiskäytäntöihin. Kesto: puoli päivää Sisältö Everything DiSC -johtajuusprofiilin (Work of Leaders) rakenne ja sisältö Johtamisen prioriteetit (mihin voimavarat suunnataan) 18 parasta johtamisen käytäntöä Oma toiminta vs. parhaat käytännöt Oman johtajuuden kehittäminen Johtamiskulttuuri Johtamistaidot vision luomisen, sitoutumisen Read more…

Käytettävyys ratkaisee. Siksi alkuperäinen DiSC-profiili rakentuu luotettavuuden lisäksi myös käytettävyyden varaan. Valmennuksen tulee aina olla prosessi, joka mahdollistaa opitun kertaamisen ja siihen palaamisen keskellä kiireisintä päivää. Everything DiSC -prosessi ja valmentaminen vie osallistujat ideaalin valmennuksen ja valmennusprosessin äärelle. Kesto: vajaa työpäivä Sisältö Työntekijän odotukset tutkimusten valossa Profiilista prosessiksi Valmennuksen ja Read more…

Everything DiSC® -valmentajavalmennuksen ensimmäinen päivä luo perustan koko sertifiointiprosessille. Se käsittää alkuperäisen DiSC-mallin taustat, teorian ja tulkinnan. Päivän aikana tutustutaan myös Everything DiSC -työyhteisprofiilin prioriteetteihin, tuoteperheen raportteihin, eDiSC®-sisältöpankkiin sekä MyEverythingDiSC-palveluun. Kesto: yksi työpäivä Sisältö Alkuperäisen DiSC®-mallin taustat, teoria ja tutkimus Everything DiSC -malli DiSC-tyylit ja -prioriteetit Motivaattorit ja stressitekijät Henkilökohtainen Read more…